本紙が４月に行った業界企業の令和６年度新卒者採用状況と過去１年間（令和５年度内）の従業員採用状況（５月６日付既報）をみると、「（採用）計画に届かない」と「計画なし」が多数を占め、人材確保の難しさがあらためて浮き彫りになった。今後も売り手市場や終身雇用制度の変化、労働力人口の減少が進むとみられ……
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